DGHO: Karriereunterschiede zwischen den Geschlechtern immer noch deutlich

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Es sind weitere Bemühungen nötig, um Parität herzustellen.

Frauen sind in der Wissenschaft oft unterrepräsentiert, vor allem in Führungspositionen. Die Onkologen und Hämatologen wollen das in ihrem Bereich ändern. Es gibt allerdings Gründe, warum das weibliche Geschlecht den Wettbewerb mit Konkurrenten scheut.

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