Befristeter Vertrag braucht exaktes Datum
Wenn ein Weiterbildungsassistent nur einen befristeten Arbeitsvertrag erhalten soll, muss die Dauer im Vorhinein bei Vertragsschluss exakt mit einem Datum fixiert werden. Die Formulierung „Für die Dauer der Weiterbildung bis zur Facharztanerkennung“ ist unwirksam. Das entschied das Bundesarbeitsgericht.
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