Dezentrale Zusammenarbeit

Gesundheitssektor während der Pandemie deutlich digitaler organisiert

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Laut der Befragung strengen Onlinemeetings eher an. Der informelle Austausch wird vermisst.

Fachwissen und Belastbarkeit oder Agilität, Datenverständnis und disruptives Denken – welche Qualitäten müssen heute Führungskräfte und Mitarbeitende zeigen? Die Pandemie hat auch in der Gesundheitswirtschaft die dezentrale Zusammenarbeit forciert. Der Verein Healthcare Frauen hat sich die Entwicklung genauer angeschaut.